Entrenamiento del equipo de montaña WTS Qishan, diciembre de 2018

Entrenamiento del equipo de montaña WTS Qishan, diciembre de 2018

El clima sigue siendo muy caluroso en Fuzhou en diciembre, como el entusiasmo del equipo de la familia WTS entrenando el 22 de diciembre. 22 de diciembre^nd Este año, el festival tradicional chino se celebra el solsticio de invierno. Esto le da un segundo significado a este entrenamiento. La familia WTS trabaja unida y celebra este día especial, disfrutando también de las bolas de arroz dulce.

El entrenamiento en equipo comienza con el baile del conejo alegre. El baile del conejo va cambiando y se vuelve cada vez más difícil. Al final, todos se apoyan en un círculo. El primero se sienta en la espalda del compañero. Todos confían y se apoyan mutuamente.

Con solo empezar el baile del conejo, todos comprenden la importancia del trabajo en equipo. Solo la plena confianza mutua permite hacer realidad lo imposible.

Después del baile del conejo, nos dividimos en tres equipos y en PK. Por la mañana, jugamos. Torre Hanno de cinco pisos, tambor que anima la vida y apoyo de primera línea Tres actividades en equipo.

La Torre Hanno de cinco pisos pone a prueba la sabiduría, la coordinación y la ejecución de todos. Algunos compañeros cometieron errores en el trabajo, y otros pudieron ayudar a tiempo y corregirlos lo antes posible. Si conseguimos una buena forma de trabajar y si se puede implementar. Un familiar hizo muy buenas sugerencias. Todos tomaron fotos de sus propios pasos en el momento difícil, para garantizar que acertaran al jugar. Sin embargo, esto no se implementó en el juego real. Una buena forma, junto con una buena ejecución, puede dar buenos resultados.

Drwum: Fomenta la vida, evalúa la cooperación en equipo y la capacidad práctica. Un equipo tuvo un buen desempeño en el proceso de aprendizaje, pero fracasó en el combate real debido a los errores de cada miembro de la familia. No hay ensayo en el trabajo ni en la vida. Debemos considerar el entrenamiento como una batalla y esforzarnos al máximo. También debemos considerar el combate como entrenamiento y mantener una actitud positiva. De esta manera, nuestras habilidades laborales pueden mejorar continuamente y ser capaces de emprender la tarea por nuestra cuenta.

Al mediodía, la familia WTS hizo una picnic Juntos. Cada miembro de la familia puso a prueba sus habilidades únicas. Algunos compañeros preparaban dumplings, otros cocinaban pollo, otros pescados, otros verduras. Todos colaboraban y preparaban un almuerzo suntuoso en tan solo una hora. El almuerzo estaba tan delicioso que al final la comida no era suficiente.

Por la tarde tuvimos Competición de tira y afloja, partido de dos personas contra tres pies, partido de cinco personas contra seis pies, partido de CS, y el juego más increíble escalar el muro de escape.

El muro de escape tiene 4,5 m de alto y 3 m de ancho, lo que requiere que la gente pueda escalarlo sin depender de ninguna fuerza externa.

Al principio, todos creían que era una tarea imposible. Pero finalmente, comenzamos el experimento bajo la guía del entrenador. Implementamos una gestión por niveles y creamos diferentes divisiones de personas con diferentes características físicas. Formamos un muro de escape de dos niveles. El primer y el último compañero, los que tenían buena condición física, cruzaron el muro de escape. Además, los compañeros con buen trabajo ideológico se encargaron de animar a las compañeras tímidas y temerosas a participar en el juego. Al final, todos lograron superar el muro de escape.

El trabajo es entrenamiento en equipo. Debemos confiar los unos en los otros en nuestro trabajo. No tememos al sufrimiento, tenemos la valentía de intentarlo, de organizar el trabajo de forma razonable y de atrevernos a implementarlo. No existe el individuo perfecto, solo el equipo perfecto. Creemos firmemente que mientras la familia WTS tenga un objetivo, una mente, un estándar y una acción unificados, no habrá nada imposible.